Ciudad de México, 6 de marzo de 2023. El día de hoy se llevó a cabo la firma del convenio de
colaboración entre el Consejo Coordinador Empresarial (CCE) y la plataforma educativa Dalia
Empower, que tiene por objeto establecer mecanismos y acciones conjuntas en favor de la inclusión,
la diversidad y la equidad de género en el sector empresarial mexicano. El acto fue encabezado por
el Presidente del Consejo, Francisco Cervantes Díaz; y la fundadora de Dalia Empower, Gina Diez
Barroso. Asimismo, contó con la participación de la Presidenta de la Comisión de Inclusión y
Diversidad del CCE, Laura Tamayo Laris; y la Directora General de Políticas Públicas y Comisiones
del CCE, Silvia Dávalos de la Rosa.
En el marco de los compromisos que ha asumido la iniciativa privada en los últimos años de contar
con mayor diversidad de talento en puestos de liderazgo y alcanzar la paridad de género, el sector
empresarial reconoce que conforme aumenta el nivel jerárquico en las empresas, disminuye la
participación de las mujeres. En este sentido, Dalia Empower brindará acompañamiento a los
organismos que integran al CCE con programas de capacitación integrales, que permitan desarrollar
y elevar las habilidades estratégicas de las y los colaboradores, priorizando un enfoque inclusivo.
Durante la firma, Francisco Cervantes destacó la necesidad de que haya más mujeres en espacios de
toma de decisión y la importancia de un piso laboral parejo, “es nuestra obligación, como líderes
empresariales, garantizar las mismas oportunidades para ellas. No sólo por razones éticas, sino
porque poseen habilidades valiosísimas, como la empatía y una visión integral en la resolución de
problemas, cualidades que permiten detonar el potencial de las empresas y generar ambientes
laborales positivos y competitivos”, aseguró.
Por su parte, la empresaria Gina Diez Barroso señaló que la plataforma Dalia Empower se enfoca en
las habilidades que a menudo se pasan por alto en el mundo empresarial, tales como empatía,
inteligencia emocional, pensamiento creativo, innovación y negociación efectiva, entre otras,
“mismas que hoy en día son las habilidades más importantes para lograr el éxito profesional y
personal. Es por ello que estamos convencidas de que nadie puede ser mejor aliado que el CCE en
este esfuerzo de transformar la cultura empresarial de nuestro país”, enfatizó.
Con la firma de este convenio el Consejo Coordinador Empresarial refrenda su compromiso de
asumir y promover la inclusión y la diversidad al interior de los centros de trabajo, como parte de los
principios de Dimensión Social de las empresas.